（二）搞清如何确定主题

一个好的主题，要从深入实际的调查研究中来。一个好的主题不是在头脑里固有的，也不是上级领导交代写作任务时就给定好的，而是参与写作的同志深入实际在艰苦细致的调查研究中逐步形成的。一般情况下，领导给机关交代写作任务时，往往是粗略地说一说总的意图、大体方向、主要问题和个人初步想法，不可能讲得很明白很准确。主题的最终确定，还需要笔杆子在调查研究中深入挖掘、反复提炼。

一个好的主题，必须完整准确地体现领导意图。我们在确定主题时，不要唯上，要唯实。既要认真深刻、完整准确地领会领导的思想和意图，又要敢于以充足的事实为根据突破领导的思维定式，弥补领导思维中的缺口。当然，这种“冲破”和“弥补”不是那么容易做到的，要有勇气和智慧，用脚踏实地付出一份艰辛，做出一番努力，站在全局的高度，进行一番辩证的思考。

一个好的主题，是在反复的讨论中产生的。我们在确定和提炼主题时，不要一个人关在办公室里冥思苦想，要集思广益，和大家在一起搞大讨论，甚至大辩论。有些好主题、好思想是在大家不带任何框框的“争争吵吵”中产生出来的。不少同志在写作实践中可能都有过这样的经历。

一个好的主题，是在日积月累的“灵感”中产生的。锲而不舍，深思熟虑，如痴如醉，从“灵感”中也能产生出好主题、好思想。这种“灵感”虽然不常见，但一旦出现则会产生意想不到的效果。看起来这似乎是一种偶然现象，其实这也是人的思维从量变到质变实现思想飞跃的必然结果。当人们对某一事物的思考达到如痴如醉的程度时，往往会突然冒出一些“思想火花”，及时抓住，就能产生一个很好的主题。