薪酬管理:理论、方法、实务
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第一篇 概论

第1章 薪酬与薪酬管理

学习目标

1.掌握薪酬与薪酬管理的内涵。

2.明确和辨析薪酬相关概念。

3.了解薪酬管理的功能。

4.掌握有效薪酬管理的方法。

5.熟悉薪酬理论。