1.1.3 企业内部管理者与员工

企业内部管理者关注财报，更多的是通过财报全面评价企业的财务状况和运营状况，在制定投资、筹资、经营决策以及进行财务预测时，提高管理效率，保证盈利能力的持续增长。另外，内部管理者涉及业绩考核，他们关注盈利时，更注重盈利的形成原因与过程，因此需要对企业的方方面面予以关注，例如企业的资产结构、营运状况与效率、经营风险、财务风险、支付与偿债能力等。

从获得劳动报酬的角度，内部管理者与员工希望自己所在的企业处于良好的发展阶段，并且具有长远的发展前景，这样能够获得较高的薪酬和福利，也有更广阔的职业发展空间。