第21章 ┃ 机遇与挑战（2）

经历过情感煎熬的人都知道，心累大过身累，汪小白这次是彻底体会到了。

好在两个月下来，“干部储备培养计划”即将完成。昨天，汪小白办公室还在试用期的校招员工孙艳艳也奔赴前线报到去了。

“小白，到我办公室来一下。”人力资源中心陈总来电。

汪小白知道，这是决定自己去向的时刻了，她放下电话赶紧前往陈总办公室。

“小白，进来。来，坐。”陈总示意汪小白进来后，指着他对面的椅子。

汪小白大方地坐下，微笑着与陈总打招呼：“陈总。”

“嗯。今天找你是跟你聊聊你的去向问题。”陈总也不拐弯抹角，直接点明话题。他停顿了一下，接着说道：“你来公司差不多三年时间了，我也是看着你成长的。我想听听你对自己职业生涯的规划。”

汪小白静下心认真想了想，看着陈总说：“陈总，我可以叫您陈老师吗？说心里话，相比陈总这个称呼，我更乐意叫您陈老师。因为，您有时就像是灯塔，总会给我指明前进的方向。我很感谢您当初对我的选择，引我走上了人力资源这条路。我现在对人力资源工作非常感兴趣，我很愿意在人力资源这条路上继续走下去，希望以后不管走到哪里，岗位还是跟人力资源工作相关。”

陈总很用心地听汪小白说话，他点了点头，然后缓缓开口：“公司现在正跟D集团公司和L院所出来的几位技术人才筹备成立KN公司，这家公司的日常运营工作将由我们公司负责，财务D集团派驻，技术由L院出来的技术人员负责。所以，这家公司的人事行政、市场由K公司派驻。因是新筹备的公司，部门不宜设置太多，准备成立人事行政部，人事只有2个编制，1人负责招、培、录、用、留，1人负责员工薪酬、福利、绩效。所以，K公司在选择人员上要全方面考虑派驻人员的综合能力，我想推荐你，你愿意去吗？”

汪小白是第一次听陈总说起这事，完全没有心里准备。她礼貌地向陈总表示感谢，也请陈总给她一天时间考虑。

浑浑噩噩回到座位上，汪小白灵光一闪，想到什么，迅速在网上搜索起来。果然，找到了就是它，上个月出现在头条的一个热门新闻。新闻中说L院所的几位博士，研发出BT生物农药，集体跳槽出来创业，刚刚陈总提到的就是这家L院所。

汪小白继续搜索D集团公司，这是一家上市公司，它所投资的行业均为高新技术领域，有强大的政府支持背景。

KN公司虽然是新成立的一家公司，但它有D集团强有力的财力支持，有L院所几位博士技术入股，有K公司成功的营销经验，可谓前途不可估量。如果能作为公司的开创者，从公司筹备，到公司组建，到公司发展全程参与，跟随公司共同发展，是一个职业人一生中难得的机遇。

想到这些，汪小白暗暗做出了决定。