第3章 跟对人，找到“识货”的老板
年轻人在求职的过程中，总是将自己比作“千里马”，期望能遇到善于识才的伯乐。然而，识才不是一件很容易的事。于是很多人就在一个默默无闻的环境中，消耗掉了自己的才华。现在人们常说：好酒也怕巷子深。如果没有明眼人的赏识，再好的才华也无济于事。
在求职中，如果自己没能成功，我们就会这样安慰自己：“这个老板不识货”、“有眼不识金镶玉”。将自己比作“金镶玉”，是表示自己的自信。然而，一味安慰自己而不作出改变，只能算是个弱者。在求职中，最重要的是要将自己的长处表现出来，让面试者能够看到这一点恰恰是他所需要的，这样他才会认识到你的价值。
成功需要资本
成功是需要资本的，有财有势的人更容易取得成功。三国时期魏国的刘劭著有《人物志》一书，在书中说道，人在富有、尊贵、亨通的时候会得到提拔；在穷困匮乏的时候会受到压制。这是因为，如果人们依靠财富而得势，便会将很多财物存起来，并周到地帮助他人；得到他救济的人，会找一些他值得赞美的方面赞美他；得到他帮助的人，会挖出他小的德行加以夸大。这是有财势的人得以成功的资本；而一旦身处贫困、地位低下时，想施舍别人但没有钱财，想帮助他人却没有权势；不能体恤亲人，也不能救济朋友，无法去做那些仁义的、能给自己换得名声的事情，即使有才能也会被别人的非议甚至怨恨之声所埋没。
职场、事业上的成功也是如此。如果你遇到一个识货的老板，进而受到赏识、提拔，势必会给你事业上的成功助一臂之力；但是如果你只想凭借自己的努力、自己的成绩以求得到晋升，这将是一条艰难的道路。
在金庸的武侠小说中，傻小子郭靖有不少师傅，先是江南七怪，后是一位全真道士，接着是洪七公。正是因为不断地遇到名师，所以郭靖的武功能够一直得到提升，最终成为了一代大侠，受万人敬仰。如果没有这些师傅们的教导，郭靖恐怕只会是一个默默无闻之辈。
刘翔作为中国最驰名的体育明星之一，无论是奥运会、世锦赛还是大奖赛，一度披荆斩棘、所向披靡。但无论走到哪里，刘翔身边总有一个形影不离的人，那就是他的教练孙海平。因为正是孙教练的教导才使得刘翔能够进行科学有效的训练，才使刘翔跨栏的天分得以充分彰显。
迈克·泰森，1966年6月30日出生在纽约的布鲁克林（纽约的黑人居住区）。在他生命所走过的日子里，可谓波澜起伏，惊涛不断。由于居住在黑暗贫困的布鲁克林，泰森从小就练就了一身金刚铁骨，为他以后的拳击生涯奠定了扎实的身体条件。
泰森家庭生活得十分穷困。他由母亲一手带大，后因生计所迫，母亲又给她找了一个继父。继父性格暴躁，经常对他的母亲拳打脚踢。有一次，继父在醉酒后又一次痛打母亲时，泰森和哥哥姐姐一起冲上去把继父揍了一顿。当时泰森虽然年纪不大，但是有很强的力量。泰森的继父挨了这顿打后，十分畏惧泰森，不敢再打他的母亲。而泰森也成了一个“管不了”的孩子，经常在外面打架，惹是生非。在12岁之前，他已进拘留所达40次之多。
1978年的一天，12岁的泰森被押进太龙学校。太龙学校是一所特殊的学校，这里的孩子大部分是来自不幸家庭的黑人的后代。这所学校实际上相当于是一所劳教学校。泰森在这所学校里依然劣性不改，他用拳头赢得了别人的“尊敬”。次年他被押往埃尔姆伍德少年犯管教所，继续接受改造。在这里，他遇到他的恩师——伯乐斯图尔特和达马托，泰森的命运发生了改变。
作为拳击运动员，1974年斯图尔特曾获美国全国“金手套”轻量级拳击冠军。当他意识到自己不可能成为拳王后，便把兴趣转到培养青少年拳手方面来。
一天上午，泰森又在和别人打架，管教所的拳击教练比尔·斯图尔特正好路过这里。他本来要去制止这场少年们之间的斗殴，没想到却被泰森出拳的勇猛所吸引了。当泰森以一记又准又狠的重拳砸在对手的下巴上时，他情不自禁地叫起来：“漂亮的钩拳！”
于是，斯图尔特很快便制止了泰森打架，他对泰森说：“你的身体条件不错，是块好料子。我来教你打拳击，你愿意吗？”
泰森看了斯图尔特一眼，得意地说：“我打架已够厉害了，干吗还要学打架？”斯图尔特耐心地解释说：“是学拳击，不是学打架。阿里，你知道吗？他就是拳王，你们黑人心中的骄傲。你认真学，你也会成为拳王！”
提到阿里，少年泰森自然知道，因为这是他们很多黑人心中的偶像。他似懂非懂地点了点头。于是，斯图尔特把他带到了管教所的拳击房。这里有很多器械，还有20多个与泰森年纪相近的孩子在练拳击。泰森从未见过这些玩意儿，感到很新奇。于是他决心好好学习拳击，成为一代拳王！
在斯图尔特的教导下，泰森开始了他的拳击生涯。因为泰森有很好的天赋，再经过一段时间的训练以后，拳技突飞猛进，在拳击房已经找不到对手。
泰森的进步如此之快，斯图尔特感到自己的能力无法使其得到进一步的提高。于是他将另一位拳击教练——库斯·达马托介绍给了泰森，并对泰森说：“你在他那儿只要好好学，将来一定会出人头地的。但愿上帝保佑他能收下你！”
达马托是美国拳击界乃至世界拳坛的一位不同寻常的人物，他不仅是一位大名鼎鼎的拳击教练，曾发现和培养了世界上最年轻的重量级拳王帕特森和世界次重量级拳王托里斯，而且还是个拳击理论家，拥有一套独特的理论和训练方法。达马托与好友办的“帝国拳击俱乐部”红红火火，培养了大量人才。
当斯图尔特向达马托举荐泰森时，达马托非常兴奋，因为他正为找不到好苗子而苦恼。达马托对斯图尔特说：“你把他带过来，我测试一下吧！”
在达马托面前，斯图尔特亲自与泰森“过招”，为的是让泰森有充分表现自己的机会。果然，泰森左右躲闪的灵巧动作以及进攻时的勇猛出拳令达马托大喜过望。
达马托收下了泰森，这样，泰森逃离了少管所这种地方，与他的第二位伯乐达马托住在一起。达马托像亲人一样对待泰森，让他一边在学校读书一边练拳击。
为了培养泰森，还为他请来了一流的拳击教练，为他提供了最好的训练设施。从此以后，泰森开始了他的拳王之路。
即使你身上蕴含着一座金矿，但如果没有人来开发，最终将与一堆石头无异。即使你有很好的天赋，有很强的能力，但是得不到赏识和机遇，最终也会默默无闻。泰森是幸运的，即使在非常不利的成长环境中，仍然能够得到明眼人的赏识。但是反过来想想，因为不曾有机会得遇名师，只好将自己的天赋白白挥霍掉的人又有多少呢？
良好的导师就是人生中的一座明灯。人生的道路需要明灯，当我们遇到曲折时，劳碌辛苦而无所收获时，或者在黑暗中不敢前行时，人生的明灯可以照亮你的人生道路，它可以指示给你人生道路的成功与失败，哪怕你的人生道路是多么黑暗，你都要与魔鬼坚持奋斗下去，因为在你的人生道路上有一盏明灯时时刻刻在提醒着你，如果你的人生没有这盏明灯在提醒着你，或许，你的人生就没有目标，就没有固定的准则与模式。
默默无闻，是因为你还没遇到“伯乐”
小刘3年前就职于一家广告公司，新闻专业，本科毕业的她在公司的表现一直平平。她的顶头上司是个非常傲慢和刻薄的女人，她对小刘的工作经常挑三拣四，没事找事，还时常泼些冷水。一次，小刘针对客户主动地做了一个策划案，被上司知道了，不但不赞赏她的主动工作，反而批评她不专心本职工作。小刘很受打击，以后再也不敢关注自己职责范围之外的工作了。小刘觉得，上司之所以老找她麻烦，是因为她不像其他同事一样奉承她，但是她自认自己不是个能溜须拍马的人，所以不可能得到上司的青睐，于是她在公司里变得沉默寡言，并计划着随时跳槽走人。
后来，公司从其他部门调来一个新上司Sam。从国外回来的Sam性格开朗，经常把表扬挂在嘴边，对同事的工作也经常赞赏有加。在他的感染下，小刘也开始大胆地发表自己的看法。新上司对小刘的想法表示肯定和表扬。由于Sam的积极鼓励，小刘工作的热情空前高涨，她也不断地学会新东西，起草合同、参与谈判、跟客户周旋……小刘非常惊讶，原来自己还有这么多的潜能可以发掘，想不到以前那个沉默害羞的女孩，今天能够跟外国客商为报价争论得面红耳赤。
在职场中，这样的情况并不少见：
一是你努力奋斗、你聪明非常，你或许有许多难得的创意，或许有很多管理的思路，但工作一段时间之后，却还是在单位里默默无闻。
二是刚刚参加工作时，雄心万丈，激情四射，充满了活力和热情，但工作一段时间后，发现理想与现实相距太远，于是热情逐渐褪去，雄心不再，在单位里最终默默无闻。
在这样的工作状态下，有人抱怨，有人安于平庸。换一种积极的心态来看待这个问题，可能是因为你还没有遇到你的“伯乐”。
一匹千里马在未被发现之前，常常是和其他的驽马同槽而食，平常人很难发现他与其他的马有何不同。同理，当你和别人同在办公室里做着如流水线般的工作时，也不容易将你的才能发挥出来以便得到赏识。如果在这个时候你能受到一些点拨，境遇或许就大不相同。
姜子牙起先就是一个默默无闻的人。相传当年姜子牙学成下山之后，直奔殷商京城朝歌而来。他曾在朝歌住过，认识一个朋友叫宋异人，姜子牙决定先去宋家暂住一时。宋异人是个经商的人，对姜子牙的才学很是赞赏，并对他有着相当大的期望。但姜子牙却只管住着，并未见他有所施展。
后来，姜子牙与妻子自立门户，先后卖过笊篱，做过磨面的营生，磨豆腐的买卖，贩卖过牲畜，但都无一例外赔了本。在宋异人的帮助下，姜子牙在城里开起了算命馆，这正合姜子牙的心意。姜子牙替人解难息纷，教导人民奋发图强，跨出了施展自己抱负的第一步。
当时商朝的天子是纣王，他荒淫无道，残害忠良，任用奸邪小人，朝政非常腐败；再加上连年外战，国库空虚，他就对人民横征暴敛，使百姓流离失所，家破人亡。姜子牙的这个算命馆的确帮助了不少困苦百姓，受益之人，口口相传。姜子牙的好名声迅速传扬开来。
纣王派人宣姜子牙进宫：“百姓好像很尊重你，朕有意造一宴乐之台，使你为监造之职，限三十天完工，到时有厚赏。”姜子牙回奏说：“陛下，此台工程浩大，劳民伤财。而今国库空虚，倘若兴此大工，必然加重税赋，百姓何堪？恐怕必思变乱。小臣为陛下考虑，不如留心邦本，与民造福才是。”纣王大怒，喝令卫士把姜子牙乱棒赶出。
姜子牙自觉生命危急，此处无所留恋，于是不顾80岁高龄，连夜逃到遥远的西歧去了。
已值暮年的姜子牙，整日在渭水之滨以垂钓为事。在这里，最终遇到了他的“伯乐”——周文王。姜子牙的才干此时才得以发挥，最终帮助文王的儿子武王姬发灭掉了商朝，实现了自己建功立业的愿望。
诚然，人人身上都有缺点，但这不是制约你发展的原因；身上的缺陷并不能成为左右你命运的决定性因素。只要你身上的闪光点能够得到赏识，发挥你才干的机会也就指日可待。
在工作中，有暂时的不得志是很正常的，因为你还没有遇到自己的伯乐。另外，即使是伯乐，认识“千里马”也需要一个辨别的过程，更何况有多少人又能遇到具有识人之明的老板呢？
伯乐能够激发你的潜能
法国小说家莫泊桑是19世纪著名的批判现实主义作家。他的许多优秀作品，如《羊脂球》、《俊友》和《项链》等，为欧美现代文学史上的经典之作。
小时候的莫泊桑是一个调皮捣蛋的学生，曾因盗窃被学校开除。后来，文学巨匠福楼拜发现了莫泊桑的文学天赋，并将他引向文学的正道，莫泊桑因此得以留名千古。
因为母亲爱好文学，莫泊桑幼年时期的成长环境有很浓厚的文学气氛。母亲希望他成为一名牧师，可是莫泊桑却没有当牧师的愿望，他在学院上学时因为偷喝了一个神父的酒而被学校开除了。
尽管莫泊桑从小酷爱写作，孜孜不倦地写下了许多作品，但这些作品都是平平常常，没有什么特色。莫泊桑焦急万分，于是，他去拜法国文学大师福楼拜为师。此后在福楼拜的指导下，莫泊桑勤奋写作。
在那漫长的7年中，每逢星期日，莫泊桑就带着诗稿、剧本和小说来找福楼拜求教，当面看着恩师怎样用蓝铅笔修改他的稿子。在亲密的交往中，福楼拜教给莫泊桑一个获取文学成就的三重定理：“观察，再观察，再观察。”1880年，30岁的莫泊桑发表短篇小说《羊脂球》，取得了巨大成功。从此莫泊桑在法国文坛站稳了脚跟。又过了3年，莫泊桑的《一生》一书发表，得到了俄国大作家托尔斯泰的肯定，成为世界性的知名作家。虽然莫泊桑因病早逝，只活了43岁，但他的创作成就巨大，并且获得“短篇小说之王”的美誉。
无可否认，莫泊桑的成功受益于恩师的点拨与提携。若非福楼拜的悉心教导，恐怕莫泊桑在文学这条道路上还要摸爬滚打更长的时间，才能有所收获。可以说，莫泊桑是幸运的，他遇到的伯乐不是为了自己的利益，而仅仅是为了让千里马体现出他自己的价值。
在工作中，激发自己的潜能，在是实现自我价值的需要，也是最大限度地实现企业目标的管理需求。
但如何激发人的潜能呢？这就要求我们首先了解“人”的需要，因为需要是人的行为的原始动力。当人的某一种需要得不到满足时，心理上就会处于一种被激发的状态，从而产生目标，进而采取行动，直到达到自己的目的，满足了心理上的需要，也就完成了激励过程，平息了激励状态。
美国心理学家马斯洛把人的需要分为五种。它们由低到高分别是：生理需要、安全需要、社会需要、尊重需要、实现需要。他认为，人的潜能是无限的。无论做什么工作，“非不能也，是不为也”。只要你真正了解了人，了解了他们的需要，就能够把握他们，激励他们，让他们在实现个人需要的同时，也为实现整个企业的目标而努力工作。
一代名官曾国藩曾经告诫我们如何用人：喜欢权的，给点权；喜欢钱的，给点钱；既不喜欢权又不喜欢钱的，给板子。无论怎么样，只要他们“干活”就行。现代社会中，有些管理者会这样做：不能安心工作的下属，会采取相应的物质手段或者精神手段进行激励；用利益不能打动属下好好工作的，就会以降薪、扣工资，甚至开除等手段来刺激手下卖力干活。
世界杯开赛之前，各个国家都会拿出高额奖金来作为奖励，以此激励球队的教练、队员们努力，争取获得好成绩。这种以物质来激励下属的手段，其实更多是为了激励球员们开发自身潜能。
还有的人，善于运用激将法来刺激人的潜能。当年，鲁迅对当时愚弱的国民极尽讽刺，反映了“哀其不幸，怒其不争”的心理，其中也必然包含着期待国民知荣辱、奋发图强的感情。
南朝刘义庆的《世说新语》中记载了周处改恶向善的故事。
周处年轻时，凶暴强悍，任性使气，被乡亲们认为是一大祸害。当时义兴的河中有条蛟龙，山上有只白额虎经常一起祸害百姓。义兴的百姓称他们是三害，三害当中周处最为厉害。后来就有人怂恿周处说：“大家都知道你很有本领，可是你能敌得过水中的蛟龙和山上的老虎吗？如果你能杀死猛虎和蛟龙，我们大伙就承认你很厉害！”人们这样说，实际上是希望三个祸害只剩下一个。周处不知道这是人们的激将法，立即杀死了老虎，又下河斩杀蛟龙。蛟龙在水里有时浮起、有时沉没，周处与蛟龙一起浮沉了几十里远。经过了三天三夜，当地的百姓们都认为周处已经死了，互相庆祝。周处最终杀死蛟龙上了岸。他听说乡里人以为自己已死，而对此庆贺的事情，才知道大家实际上也把自己当做一大祸害，因此心生悔意，于是到吴郡去找陆机和陆云。当时陆机不在，只见到了陆云，他就把全部情况告诉了陆云，并说自己想要改正错误，提高修养。可又担心自己年岁太大，最终不会有什么成就。陆云说：“古人珍视道义，认为‘哪怕是早晨明白了圣贤之道，晚上就死去也甘心’，况且你的前途还是有希望的。并且人就害怕立不下志向，只要能立志，又何必担忧好名声不能显露呢？”周处听后就改过自新，最终成为了一名忠臣。
故事中的周处受人激将，为民除去两大祸害；并且在得知百姓们的用意之后，能够浪子回头，知错能改，这就是激将法的作用。可以说，周处日后所取得的成就，还应该感谢那些怂恿激将他与蛟龙、猛虎搏斗的人，他让周处给自己了一个重新的定位，刺激他改头换面，重新做人。
一个开明的老板，不仅能够刺激员工为自己创造效益，而且还会为员工着想。每个人身上都蕴含着无限的潜能，一个合格的老板，他能够做的就是运用种种手段，将他们的潜能激发出来，使他们的能力、水平得到进一步的提升。反过来又会促使企业的人才竞争力更加强势。然而，在一心求利的社会形势下，这样的老板是可遇而不可求的。
学会推销自己
现在人们常说的一句话：好酒也怕巷子深。意思是，即使你有好的产品，如果不加以宣传，一样会消失在竞争激烈的社会浪潮中。人才也是一样。千里马不放歌长嘶，也难能引起伯乐的注意；千里马一直不放蹄飞奔，伯乐如何能予以侧目？自身价值实现之前，先要学会推销自己。
公元前257年，秦军包围了赵都邯郸。大敌当前，赵国形势万分危急。平原君赵胜奉赵王之命，去楚国求兵解围。平原君把门客召集起来，想挑选20个文武全才一起去。他挑选了半天，才选出19个人，最后还缺一个人。这时，门客毛遂自我推荐，说：“我算一个吧！”
平原君有点惊异，说：“您叫什么名字？到我门下来有多少日子了？”
那个门客说：“我叫毛遂，到这儿已经3年了。”
平原君摇摇头，说：“有才能的人活在世上，就像一把锥子放在口袋里，它的尖儿很快就能冒出来。可是您来到这儿3年，我没有听说您有什么才能啊。”
毛遂说：“这是因为我到今天才叫您看到这把锥子。要是您早点把它放在袋里，它早就戳出来了，难道光露出个尖儿就算了吗？”
旁边十九个门客认为毛遂在说大话，都带着轻蔑的眼光笑他。可平原君倒觉得他说的有道理，就决定让毛遂凑上20人的数，当天辞别赵王，上楚国去了。
到了楚国，楚王只接见平原君一个人。两人坐在殿上，从早晨谈到中午，还没有结果。毛遂大步跨上台阶，远远地大声叫起来：“出兵的事，非利即害，非害即利，简单而又明白，为何议而不决？”楚王非常恼火，问平原君：“此人是谁？”平原君答道：“此人名叫毛遂，乃是我的门客！”楚王喝道：“我和你主人说话，你来干吗？退下！”毛遂见楚王发怒，不但不退下，反而又走上几个台阶，手按宝剑，说：“如今十步之内，大王性命在我手中！”楚王见毛遂那么勇敢，没有再呵斥他，就听毛遂讲话。毛遂就把出兵援赵有利于楚国的道理，作了非常精辟的分析。毛遂的一番话，说得楚王心悦诚服，答应马上出兵。不几天，楚、魏等国联合出兵援赵，秦军撤退了。平原君回赵后，待毛遂为上宾。他很感叹地说：“毛先生一至楚，楚王就不敢小看赵国。”
毛遂自荐，就是在平原君面前推销自己。毛遂在平原君赵胜门下呆了3年，一直默默无闻，并非没有本领，而是时运不济，一直没有表现的机会，用毛遂的话来说就是没有进入囊中的机会，空有一身智谋却发挥不出来。可见，要想扬名立万，得有机会。另外，平原君赵胜想挑选20个文武全才的门客一起去楚国求兵解围，最后还缺一个人，机不可失，时不再来，毛遂在机会面前没有退缩，积极主动地请缨，经过与平原君的辩论，说服了平原君，说明一个人要成功得善于把握机会，勇于推销自己。在工作中也是如此，要善于沟通。如果不沟通，不积极，领导就不会主动找到你，挖掘你。所以，有志之士不能空等着领导来发现你，要主动出现在领导面前，展现自己的才华。
我国古代虽然有终南捷径的事例，但大多数的学子还是要靠科举做进身之阶。文章是一回事，仕途是另一回事。文章写得好，可以入仕途，却难保仕途一帆风顺。情形或许刚好相反，好文章总是关乎性情，仕途通畅则注定要压抑性情。在科举之前，古人拿着诗作去见前辈，以求提携。如宋代的苏轼，中举之前就拜访了欧阳修；李白为求进入仕途，做《与韩荆州书》，以期待能够得到韩朝宗的重用。
唐代的朱庆余就是一个很会推销自己的人。参加科举之前，朱庆余把自己学习张籍新乐府的诗作寄给张籍，请他不吝赐教。朱庆余的诗清丽浅切，奇巧动人，让张籍眼前一亮。他选出其中26首较好的，与同行观赏，并给朱庆余回信，赞扬其文采斐然，指出作品中的硬伤，勉励他一定要将新乐府运动发扬光大。
科考的日子临近了，尽管有贵人相助，朱庆余的心里还是十分忐忑。一夜未眠，他再次给张籍寄去一首诗：“洞房昨夜停红烛，待晓堂前拜舅姑。妆罢低声问夫婿，画眉深浅入时无？”诗人是以新嫁娘在见公婆前的紧张心理为喻，比作一位应试举子在进士科考试前的不安神情。
张籍在接到朱庆余的这首诗后，也写了一首用比兴体作的答诗，题为《酬朱庆余》。诗云：“越女新妆出镜心，自知明艳更沉吟。齐纨未足时人贵，一曲菱歌敌万金。”张籍是以朱庆余《近试上张水部》的同样笔法，即比兴体的笔法，回答了朱的问题，打消了他的疑虑，后来朱庆余果然高中进士第。
朱庆余推销自己的手法很高明，既体现出了自己的水平，又含蓄而不张狂。
在如今这个年代，推销自己，以求得到老板的赏识更是一个应该得到重视的问题。如果说以前是伯乐寻求千里马，如今便是千里马寻求伯乐。在人生或职场上，没有谁是独一无二，不可或缺的。
在工作中，我们需要向领导推销自己的能力，展示自己的才华。只有成功地把自己展示给领导，让领导发现你的能力，才会有机会被提拔、重用。不要总是以为是金子就总是会发光的，要知道，深埋泥沙中的一块黄金尽管价值连城，也会“永远”沉默而失去它存在的意义。
世界著名的推销大师乔·吉拉德认为，生意的机会遍布每一个细节，而最重要的细节便是推销自己。多年前他就养成了一个习惯：只要碰到人，左手马上就会到口袋里去拿名片。吉拉德不放过任何一个可以推销自己的机会。在餐馆，在机场，在任何一个可以处身其中的场所，吉拉德都不会忘记推销自己。
我们的人生并不长，而能够做点事情的时间也就更为短暂。因此，懂得推销自己、善于推销自己是我们必须掌握的一种生活技能。
当然，要注意的是，推销自己不是无原则地吹捧自己，也不是故意地阿谀奉承，拍领导的马屁。而是展示真实的自我，给自己的才能找到一个适当的表现机会。当你能够成功地推销自己的时候，你会发现，你一直在追求、在渴望的东西就会不期而至。
识货的老板助你一臂之力
在日常生活中，有时人们会感叹遇到了贵人。所谓贵人，就是你的伯乐。在人的一生中，成功需要能力、运气，但如果你能遇到一个识货的老板，就能够给你的事业一种推动力。
比尔·盖茨20岁时签到了第一份合约，这份合约是跟当时全世界第一强电脑公司——IBM公司签的。当时，他还是名在大学读书的学生，根本不会有太多的人脉资源。那么他怎么会钓到这么大的“鲸鱼”？原来，比尔·盖茨之所以可以签到这份合约，中间有一个十分关键的中介人——比尔·盖茨的母亲。比尔·盖茨的母亲是IBM的董事，妈妈介绍儿子认识自己的董事长，自然而然地促成了这份合约。假如当初比尔·盖茨没有签到IBM这份大单，顺利地掘到第一桶金，迈出进军IT业的第一步，他的事业就不会这么一帆风顺。
不仅仅是比尔·盖茨，如果张朝阳没有遇到尼葛洛·庞蒂，如果章子怡没有遇到张艺谋……他们的精彩传奇也许是另类演绎。一个识货的老板，让他们在与别人的激烈的竞争中提前出线。
贵人能给你带来幸运，能给你提供帮助，还能在关键时刻为你排忧解难。在这个竞争白热化的年代，无论你从事的事业大小与否，如果没有贵人相助，你取得成功的系数就会减少许多。
迄今有118年历史的雅芳公司，执掌大权有114年是握在男人手中，而打破这个神话的人就是钟彬娴，她最终成为了雅芳公司百年历史上第一位华裔女性CEO。在1998年美国《财富》杂志评选的“全球最有影响力的50位商界女性”排行榜中，钟彬娴是第一位入选该排行榜的华裔，此后连续6次进入过该排行榜。
钟彬娴之所以能取得如此显耀的成就，与她一生中遇到的两个贵人是分不开的。
钟彬娴刚毕业的时候，一无背景，二无后台，便从营销员做起。即使在如此平凡的岗位上，也投入加倍的努力。她的表现很快受到上司——鲁明岱百货公司历史上第一位女性副总裁法斯的关注。在法斯的提拔下，钟彬娴升职很快，27岁就进入公司的最高管理层。
随着工作的日趋稳定，钟彬娴感觉自己在公司已很难有更大的发展空间，于是就跳槽去了雅芳公司。在雅芳公司，钟彬娴表现出一如既往的强势。在这里，她遇到了事业上的第二位贵人——雅芳公司的CEO普雷斯。由于普雷斯的欣赏和举荐，加上她个人的努力，钟彬娴最终坐上了雅芳公司CEO的位置。
即使钟彬娴能力突出，若非领导的赏识，钟彬娴恐怕也很难打破由男人执掌雅芳大权的惯例。然而，我们又不仅会感叹，遇到一个敢于打破传统、放手权力，并对员工委以重任的老板太不容易了！
在生活中，人人都希望能够实现自己的理想，不甘于平庸的生活。多少曾经的“千里马”最终被社会打磨得失去了棱角，成为平庸的一员。如果能有一个爱才惜才的伯乐助你一臂之力，那么在你奋斗的时候，面前就是一片广阔的天空。
无诚信的老板要小心
诚信，自古以来就是中国乃至整个人类所公认的一种美德。说到诚信，也许每个人都会说，诚信很容易，但是真正在关键时刻，又有几个人能保持诚信呢？综观古今，事前对人信誓旦旦，事后卸磨杀驴的故事不止一次地被写入历史。然而，这样的故事恐怕永远也不会停止。
“唯诚可以破天下之伪，唯实可以破天下之虚。”有时候，很多人都会讲求诚信，但是真正到了关于切身利益之时，他们又常常会把自己拥有的诚信抛到九霄云外，用虚伪来包装自己。这时他们的本性会表露无遗，任凭你伤心、怨恨也无济于事。
诚信是一杆秤，它衡量着人的言行、处事方法、对人态度，它比人们拥有的其他东西都更为重要。
选一个好领导，首先他的人品得能够得到保证。一个诚信的老板能够得到他的下属的信任，能够积累起人气，能够赢得更多的机会；反之，一个言而无信的老板只会使他的部下寒心，最终丧失掉人脉，事业也会丧失前进的动力。
文种原为楚人，他受楚王的指派，出任使者入越都时，正值越国宫廷动荡，楚越交好的盟约危在旦夕。文种找来朋友范蠡，助勾践平息了宫廷内乱。
春秋末期，吴、越争霸，越国被吴国打败，屈服求和。文种不顾个人的性命及形势险恶，自请为说客，又深陷囹圄！越王入吴为奴后，文种受勾践重托而以相国身份守国。文种一面与民生息、疗补战争创伤；另一面积极游说吴臣，力救身囚吴地的越王，殚精竭虑，鞠躬尽瘁。
越王归国后，任用大夫文种、范蠡整顿国政，卧薪尝胆，终于击败了吴国，洗雪国耻。吴王夫差兵败出逃，把一封信系在箭上射入范蠡的营中，信上写道：“兔子捉光了，捉兔的猎狗没有用处了，就被杀了煮肉吃；敌国灭掉了，为战胜敌人出谋献策的谋臣没有用处了，就会被抛弃或铲除。两位大夫为什么不让吴国保存下来，替自己留点余地呢？”
文种、范蠡还是拒绝议和，夫差只好拔剑自刎。越王勾践灭了吴国，在吴宫欢宴群臣时，却发觉范蠡不知去向。第二天在太湖边找到了范蠡的外衣，大家都以为范蠡投湖自杀了。过了不久，有人给文种送来一封信，上面写着：“飞鸟打尽了，弹弓就被收藏起来；野兔捉光了，猎狗就被杀了煮来吃；敌国灭掉了，谋臣就要被废弃或遭害。越王为人，只可和他共患难，不宜与他同安乐。大夫至今不离他而去，恐怕难免有杀身之祸。”
文种此时方知范蠡并未死去，而是隐居了起来。他虽然不尽相信范蠡所说的话，但从此常告病不去上朝，日久便引起勾践的疑忌。一天勾践登门探望文种，临别时留下佩剑一把。文种见剑鞘上有“属镂”二字，正是当年吴王夫差逼忠臣伍子胥自杀的那把剑。他明白勾践的用意，悔不该不听范蠡的劝告，只得引剑自尽。
范蠡深知越王的为人——“只可与其同患难，不宜与他同欢乐”，对这样的老板，势必要多留一个心眼。不要天真地以为，自己是开国功臣，自己和老板曾经像生死兄弟一样同患难，就可以以“功臣”的身份自居。无诚信的老板，情谊在他眼中只是获得利益的一种手段。
在现在的工作中，也许你也会遇到这样的老板。不管他有多强的工作能力，但是缺失了诚信这一条，你就要小心了。
“糟了！糟了！”孙经理放下电话，就叫了起来，“那家便宜的东西，根本不合规格，还是原来林老板的货好，我怎么那么糊涂，写信把他臭骂了一顿，还骂他是骗子，这下麻烦了！”
“是啊！”秘书王小姐说，“早就知道太便宜的东西质量很难得到保证。当时我就劝您先冷静、冷静，再写信！”
“都怪我在气头上，想这小子一定骗了我，要不然怎么那样便宜。”孙经理后悔说道，“还是得用林老板的货。真倒霉啊！我亲自打电话过去道歉！”
秘书走到孙经理桌前：“不用了！那封信我还没来得及寄出去！”
孙经理强压着兴奋之情说道：“真的？小王，这次多亏了你啊！我得奖励奖励你。”
停了半晌，王经理又突然抬头，“我当时不是叫你立刻发出吗？”“是啊！考虑到当时你正在气头上，所以……”王小姐说。
“你怎么竟敢自作主张！”孙经理有点生气，“那么最近发南美的那几封信，你也压了？”
“我没压。”看到老板转脸就变的脸色，王小姐心里不是滋味。“我知道那几封信很紧急……”“你做主，还是我做主？”没想到孙经理居然站起来问。王小姐的眼眶一下子湿了，两行泪水滚落……
案例中的王小姐在工作中有些自作主张，这是她的不当之处。但是老板也是一个为维护权威而不讲信誉之人。碰上这样的老板，做任何事都要认真地考虑，谨慎处理，以免因为过分轻率而招致不良后果。
如果老板不讲诚信，说话总是出尔反尔，说明他不是在为企业的长期发展考虑，而是在为自己的利益打小算盘，这样的企业是走不远的。
俗话说：人无信不立，家无信不睦，业无信不兴，国无信不宁。信誉在当今商业时代有着更加突出的作用和地位。然而，讲信誉往往需要牺牲，需要成本，很多时候，信誉之所以在瞬间即逝，完全是丢失者舍不得牺牲暂时的既得利益，不肯为之投入成本的结果。碰到一个不讲信誉的老板，你就得重新为自己的职业生涯好好考虑了。