第11章 未雨绸缪：防患未然，洞察先机的管人用人手段

事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制。把这个道理引申一下，我们也可以这样说，一个领导者必须要具备洞察先机的能力。如果一个领导者不具备这种能力，那么他的团队就会岌岌可危。

在面临重大抉择...