接纳自己，别人也会接纳你
在陌生人面前，我们有时连话都说不清楚，这是心理因素在作怪。我们觉得自卑、害怕，其实是对自己的一种否定，只要能够接纳自己，我们就能坦然地面对别人。
所谓的接纳自己，指的是一个人能够欣然地接受自己的一切，无论是优势还是劣势，也无论是优点还是缺点，都能以坦然而积极的心态去面对。
想要与陌生人结识，甚至让对方接受你，你首先应该做到的就是要接纳自己。如果连自己都不敢面对自己，不敢正视自己的问题，那么又怎么能奢望别人去接纳你呢？从这一点上说，接纳自己是与陌生人进行沟通的前提。一个连自己都不敢面对的人，必然长期受到不良情绪的影响，在心态等方面也会存在某些问题，没有积极阳光的心态，自然很难获得认可。
有一个年轻的女士，因为心理压力过大而寻求心理医生的帮助。第一次见到医生的时候，她失声痛哭：“我的个子太矮了，人也长得不好看，我一个朋友都没有。”确实，女士的身高只有一米四多点，而且长得黑黑瘦瘦的，远远看去就像一个中学生。但是，只要看到她那布满阴云的脸，就知道她饱经沧桑，心态不佳。
心理医生引导她认识自己：“长相和身高已经无法改变，即便你不喜欢这样的自己，你也得接受现实，无论你如何抱怨，如何苦闷，也都无济于事。你只能接受这样的自己，勇敢地面对自己，打开自己的心门，让阳光照射进去。只有这样，你的生命才能焕发光彩，而不是像现在这样被阴霾遮掩。”
经过几次治疗，女士的心态发生了变化，她逐渐接受自己，开始试着结交朋友。随着治疗的深入，女士的脸上出现了越来越多的笑容，说话的声音也变得洪亮起来。在与陌生人沟通的时候，她变得越发自信起来。她曾经最在意的身高和长相再也不是沟通的障碍，因为即便是陌生人也会被她的人格魅力吸引，根本没有精力去顾及其他的事情。
慢慢地，这位女士变成了社交场合中的明星。无论需要面对多少陌生人，她都不再恐惧和担忧，这一切，都归功于她勇敢地接纳了自己。
所谓“天生我材必有用”，每个人都有自己的天赋，都有自己的与众不同之处。当然，每个人也都有自己的缺点和不足，“人无完人”这样的话每个人都会说，但是真正能够接纳自己的不完美的人却是凤毛麟角。
如果你想结识更多的人，想让陌生人变成自己的朋友，那么你就应该勇敢地面对自己、接纳自己，做到这点之后，你就不会恐惧，不会自卑，在与人交往的时候就能自信满满，用自己的人格魅力去打动陌生人，赢得他们的好感。
本节要点
每个人都有自己的优点和缺点，它们都是我们生命中不可分割的一部分，我们要做的就是坦然接受自己的一切，勇敢面对自己的一切，只有先接纳了自己，才能让别人接受我们。
“自我介绍”是块敲门砖
自我介绍是一门学问，更是一种高超的技术，用好了它，就能让陌生人变成你的朋友，否则，等待你的只有一次次的失败，以及永远无法扩大的交际圈。
与陌生人沟通，首先要从自我介绍开始。恰到好处的自我介绍，会让对方产生深刻的印象，对人际关系的拓展具有十分积极的意义。
可以说，自我介绍是人际沟通中不可或缺的重要组成部分。根据不同的情况，自我介绍可简可繁，有时只需要简单介绍一下自己的姓名即可，有时则要介绍姓名、职业、特长等相关的信息。根据不同的场合，自我介绍主要分为以下几种：
1．应酬式。这种方式最简洁，在公共场合及一般性的社交场合应用较多，通常只要介绍一下自己的姓名即可。
2．工作式。这种方式相对详细一些，在私人聚会上应用较多，通常应该介绍姓名、工作单位、职务等。
3．交流式。这种方式更详细，一般在想要进一步交往时应用较多，通常应该介绍姓名、工作、学历、兴趣，甚至籍贯等。
4．礼仪式。这种方式主要表达友善的含义，在报告、演出等场合应用较多，通常应该介绍姓名、单位、职务等。
无论是哪种自我介绍方式，都应该做到真诚、礼貌，要根据不同场合选择合适的方式，这样才能受到对方的欣赏，赢得继续沟通下去的机会。
自我介绍时，可以借助一些巧妙的手段，这样更能吸引对方的注意力，增强“推销自己”的效果。在介绍自己的姓名时，有些人会巧妙地融合一些历史名人、典故之类的内容，这样不仅可以增加趣味性，也能展现个人的文化水平和极佳的口才。
例如，有个人名叫周振邦，在自我介绍的时候，他就可以这样说：“我叫周振邦，周是周武王的周，振是振兴的振，邦是邦国的邦。父母给我起这个名字，有两层含义：一是希望我能做一个像周武王那样振兴国家的大人物，二是希望我们的国家能够振兴、富强。”通过颇具特色的自我介绍，“周振邦”这个名字会被很多人记住，从而为双方的进一步沟通打下了坚实的基础。
自我介绍或许只有几句话，看似简单，但是，如果你忽视了它的作用，自以为是地认为无非是走个过场，不太放在心上，那么，你可能因此受到严厉的惩罚。你可能非但不能与陌生人成为朋友，甚至会因为陌生人的不良评价而失去已有的朋友。
用好了自我介绍这块敲门砖，陌生人就会打开心扉，让你进入他的世界；用不好这块敲门砖，你就会不断吃到“闭门羹”，陌生人永远都不会变成熟悉的人。
本节要点
自我介绍的方式多种多样，在不同的场合、不同的情况下，一定要随机应变地选择最恰当的方式，这样才能吸引陌生人的注意力，将沟通继续下去。
树立良好的第一印象，沟通就完成了一半
从与陌生人初次见面的那一刻起，与你有关的一切都会在对方心中留下印象，第一印象一旦形成，便很难改变，所以，我们应该努力树立起良好的第一印象，为之后的沟通铺平道路。
第一印象又被称为初次印象，指的是两个陌生人在第一次（初次）相见时产生的印象。性别、年龄、穿着、身材、形态、言行、表情等，都是第一印象的组成部分，人们往往会根据这些因素去判断一个人的涵养和性格。
在西方有这样一句谚语：“你没有第二个机会给别人留下美好的第一印象。”在生活实践中可以发现，人们确实对第一印象情有独钟。对“第一个”“第一次”之类的人或事，人们的记忆往往十分深刻，这就是因为第一印象在人的头脑中占有十分重要的位置。
在陌生人面前，每个人都只有一次机会给对方留下美好的第一印象，所以我们更应该在第一次亮相的时候，就展现自己最光彩夺目的一面。
与陌生人初次见面，我们难免感觉紧张、慌乱，甚至手忙脚乱，而且越想给对方留下好印象，精神压力就越大，反而更加无法展现自己优秀的一面。其实，只要做好心理准备，适当地调节自己的情绪，再适当地掌握一些技巧，就很容易给对方留下较好的印象，为自己的整体形象加分。俗话说：“好的开始，是成功的一半。”这句话用在与陌生人的沟通中同样适用。一旦树立起良好的第一印象，那么沟通就容易得多了。
首先，需要注意自己的仪表。无论你的性格是怎样的，选择恰当的服饰和搭配都十分重要。一个人的穿着不仅能展现他的审美观，也会反映他的某些心理特征，是一个人社交形象的重要组成部分。服饰应该既符合自身的条件，又能令对方感觉愉快和亲切。
其次，需要注意谈吐。通过一个人的谈吐，可以看出他的人格魅力、才识和素养。优雅和恰当的谈吐会让对方感觉惬意，粗鄙和不雅的谈吐则会让对方感觉厌弃。
最后，需要注意行为举止。一个人的行为举止能够反映他的气质、性格等，所以任何一个细小的动作都应该加以注意。在与陌生人沟通的时候，千万不要出现心不在焉或精神不集中的情况，那样会让对方觉得不被尊重，因此不会对你产生好印象。
在我们的身边，因第一印象而成功或失败的案例数不胜数。
安德森是一名新闻系的毕业生，正忙于四处寻找工作。一天，他来到一家报社拜访总编先生：“您好！请问贵社有空缺的编辑职位吗？”“没有。”“那记者呢？”“也没有。”“那么校对呢？”“没有。事实上，我们现在没有任何空缺的职位。”“那好吧。我想，您这里肯定缺少这个。”安德森边说边从包里拿出一块精致的木牌，木牌上写着：“额满，暂不雇用。”总编看了一眼牌子，会心地笑了笑，说：“如果你愿意，我们的广告部倒是需要一个人。”
通过一块精致的木牌，安德森展现了自己的乐观精神，由此让总编对他产生了极佳的第一印象和浓厚的兴趣，安德森也获得了一份令人满意的工作。
面对毫不了解的陌生人，沟通起来确实存在诸多困难。但是，只要打好“第一印象”这头一枪，就能让陌生人喜欢你，进而产生继续沟通的意愿，为后续的沟通打下良好的基础。
本节要点
陌生人之间，彼此并不了解，初次见面的时候，第一印象自然尤为重要。良好的第一印象，会对沟通产生有益的促进；糟糕的第一印象，则会将沟通扼杀在摇篮之中。
有了共同语言，更容易得到对方的认同
面对初次见面的陌生人，每个人的心里都会出现一些波动。但如果抛开紧张、担忧、手足无措等令人烦恼的情绪，试着将全部的精力用于寻找共同语言，就一定能得到意想不到的收获。
第一次与陌生人见面时，心理上难免会有一些距离，不知所措或不知道说什么的情况时有发生。实际上，只要能够找到共同语言，就很容易打破尴尬的局面，令双方的沟通变得自然、顺畅起来。
稍微留心一点就能发现，如果下楼散步的时候带着小孩，那么很容易就能和楼下的家长们热聊起来；假如只是一个人下楼，通常很难融入家长们的圈子。道理很简单：当孩子们一起玩耍的时候，家长之间的谈话自然而然地就从孩子身上展开了。
类似的情况也十分常见。比如，遇到身体健硕的男性，可以和他聊聊运动；遇到口音相似的人，可以和他聊聊家乡；遇到年龄稍小的人，可以和他聊聊动漫、人工智能等年轻人比较感兴趣的话题。总结起来就六个字：寻找共同语言。只要能够找到共同语言，那么接下来的沟通就会变得容易得多，沟通的过程也会令双方感觉更加惬意。
小丽年龄不小了，父母总是张罗着帮她找相亲的对象。
一次，她在父母的要求下去相亲。没想到，到了公园之后，她的小狗却跑丢了。小丽心急如焚，哪里还有心情去相亲呢？她四处寻找，终于看到自己的小狗正在一个角落里和另一只小狗玩耍。小丽静静地看着它们，心里别提有多高兴了。
此时，一个帅气的小伙子走了过来，看样子是另一只小狗的主人。小丽指着两只小狗示意小伙子不要打扰它们，小伙子马上心领神会。两个人站在一旁，谈话从小狗开始。
“你的狗狗很可爱啊，养了几年了？”小伙子首先开口。
“三年多了。你的狗狗几岁了？”小丽反问道。
“两岁多了。家里还有两只五岁多的。”小伙子说道。
“你这么喜欢狗啊！我也想多养两只呢！”小丽惊讶地说。
“哦，这样啊，那我可以介绍点经验给你。咱俩加个微信吧！”小伙子说。
“好啊，以后可以多交流。”小丽开心地回答。
加为好友之后，两个人经常聊天，后来才知道，原来他俩当天都是被迫去相亲的。没想到，两只小狗竟然变成了双方的“介绍人”，最终成就了一段好姻缘。
在这个案例中，本来对相亲都十分排斥的两个人，因为小狗而巧遇，又因为小狗这一共同话题而走到了一起。由此可以看出，对陌生人来说，共同话题是拉近距离的极好手段。
所以说，陌生并不可怕，可怕之处在于缺乏直面陌生的勇气。只要我们能以平和的心态去面对陌生人，然后从两个人的沟通中去寻找蛛丝马迹，努力找出彼此的共同点，这样，互相之间就会有话可说，沟通就不至于陷入冷场的境地。
本节要点
面对陌生的环境、陌生的人，每个人都会产生不适感，我们要做的就是降低甚至消除这种不适感对自己的影响，以求更快地找到与陌生人之间的共同语言，以便更快、更顺利地进行沟通。
读懂对方，有的放矢地开始沟通
面对陌生人的时候，不仅要有语言的沟通，也要从情绪的变化上观察对方。一旦发现对方的情绪不高，就应该适度地表示关心，而不是非要滔滔不绝地惹对方不高兴。
在出门之前，我们通常会看看天气预报。如果天气热就减一些衣服，如果天气凉就加一些衣服；要下雨就带着雨伞，如果阳光强烈就抹点防晒霜。其实，在与人沟通的时候，也有相同的道理，一定要注意观察对方情绪上的“阴晴圆缺”。尤其是面对陌生人的时候，更要关注对方的情绪变化，只要能读懂对方，就能进行更有效的沟通。
杰特和科尔是同一家公司的业务员。一天，老板让他们一起到一家有合作关系的公司，去处理一个报表的问题。
两个人来到那家公司时，负责报表的人还没来，于是他们在会客厅里等。等了一个多小时，负责人终于来了。性情急躁的杰特拿着报表走进了负责人的办公室，相互寒暄之后，杰特单刀直入：“贵公司的报表有点问题，我们特意来核实一下。”
负责人有些心灰意懒：“哦，是吗？”
“当然是啊，不然我过来干吗？”杰特有些着急。
“那我找人核实一下吧！过两天给你答复。”负责人的情绪依然不高。
“什么？过两天？我们那边还着急投产呢！”杰特更加焦急了。
“我们这边也着急啊，可是总要一步一步来啊！”负责人有些不耐烦的样子。
“你这种态度的话，我只能向我们老板反映了。”杰特拿着报表走出了办公室，气呼呼地回到了会客厅。
“这个负责人真是太不像话了，根本没法跟他沟通。我看咱们还是回去吧！”杰特对科尔说，明显怒气未消。
“我去试试吧，你稍等一下。”科尔边说边拿着报表走了出去。
走到负责人的办公室门口，科尔轻轻地敲了敲门，得到允许之后，他推门走了进去。在向负责人做自我介绍的时候，他注意到负责人正按自己的太阳穴。
“怎么？最近工作很忙？”科尔关切地问道。
“是有点忙，不过没关系。您有什么事情？”负责人说道。
“哦，是关于报表的事情，有点小问题。”科尔边说边递上报表，“我看您脸色不太好，要不改天再说？”
“我没事，休息一下就好。”负责人边说边接过报表看了起来。
“工作什么时候都能做，您一定要注意身体。”科尔很关心地说。
“谢谢您的关心！报表的问题莉莎可以帮您解决，现在我就让人带您去找她。”
面对同一个人、同一个问题，杰特和科尔却得到了截然相反的结果。原因就在于杰特只关心报表的问题，忽视了负责人情绪的变化；而科尔注意到了这种变化，用关切的语言赢得了负责人的心。
相关的研究表明：人在心情舒畅时，包容性相应变大；情绪低落时，包容性则相应变小。善于沟通的人，往往会根据对方的情绪来决定什么时候说话，什么时候沉默。在面对陌生人时，如果可以敏锐地察觉到对方的情绪变化，就能提高沟通的效率，赢得对方的友谊。
本节要点
不同的情绪，会对一个人的接受程度产生不同影响。想让对方接受自己，乐意与自己交流，就要读懂对方的情绪，在该讲的时候讲，该停的时候停。
自嘲一下，对方会更加喜欢你
自嘲是一种幽默的表现，更是一种智慧的体现，它可以化解人际交往中的尴尬，为沟通双方创造一个更加轻松的沟通氛围。这种方式效果显著，而且屡试不爽。
在现代社会中，善于沟通的人不会乱说话，这是因为，无论说的话是有意的还是无意的，都可能不小心触碰某些人的敏感神经。尤其是在陌生人的面前，由于彼此不了解，不知道对方的忌讳，那就更容易伤害对方，进而影响沟通的进程。
可是，在某些时候，总会发生一些突发状况，要巧妙地化解危机，调侃对方肯定不太合适。这种时刻，如果能够适当地自嘲，就能得到比较好的效果。善于沟通的人，经常会做这样的事情，因为他们很清楚，无论怎样嘲笑、讥讽自己，对方都不会对自己产生憎恶感；相反，这种巧妙的自嘲，反而能够表现自己的幽默和真诚，会让对方衷心地喜欢自己。
霍夫曼将军是一个威望极高的人，很多士兵都觉得他是一个不易接近的人。一次，他到慕尼黑视察，士兵们都刻意与他保持一定的距离，这让霍夫曼将军感觉很不舒服，他觉得自己受到孤立，好像是一个不受欢迎的人。
到了晚上，为了增进与大家的感情，霍夫曼决定参加一个晚会。在晚会现场，虽然霍夫曼的脸上一直挂着笑容，但是他与众人的沟通情况并没有多大的改善，大家依然如履薄冰地与他交谈，唯恐出现什么错误。
晚会还在继续，这时，一名服务员过来给霍夫曼将军倒酒，当时，霍夫曼正低头听人说话，并没有注意服务生的到来。服务生因为过于紧张，手一抖，竟然将酒倒在了霍夫曼的头上。大家都知道，霍夫曼没有头发，而且非常讨厌别人谈及头发的话题。这下服务生彻底傻眼了，在场的人也都茫然无措，不知道如何处理这个尴尬的情况。所有人都在等着霍夫曼将军大发雷霆，那个服务生已经吓得脸色发白，汗水也不停地往下流。
然而，事情并没有往大家担心的那个方向发展。只见霍夫曼拿出一块手帕，安安静静地将头上的酒擦干，然后笑着对服务生说：“小伙子，这二十年来，我的头上一直‘寸草不生’。你这个用酒刺激头发生长的方法，我早就试过了，非常感谢你的良苦用心。但是，我还是得把实话告诉你，这个方法根本没有任何作用。”
听了霍夫曼的话，在场的人先是吃了一惊，但是很快，现场就爆发出一阵巨大的笑声。在大家的笑声中，服务生从容地继续倒酒，坦然地完成自己的工作。现场的人也瞬间感觉霍夫曼亲切了许多，大家的关系一下就被拉近了。
在那种情况下，霍夫曼大发雷霆也是情理之中，但是，发完脾气之后，大家只会更加害怕霍夫曼，更加不敢和他交流。那样的话，霍夫曼只会感觉更加孤独。于是，他以自嘲的方式摆脱尴尬，不仅给服务生留了台阶，也为自己赢得了大家的心。
一个聪明人是不会介意在适当的时机自嘲的，因为这种自嘲不仅可以化解尴尬，还会让人产生亲切感，由此可以获得更多人的喜爱。在与陌生人沟通的过程中，能让对方多喜欢你一分，那么沟通成功的可能性就多一分。为了这多一分的可能性，自嘲一下也没有什么大不了了。
自嘲就像一件光彩夺目的心灵的外衣，正是因为它的存在，我们内心深处的很多波动才能得到平复，我们才会变得更加活力四射，充满青春的气息。
本节要点
一个敢于自嘲的人，通常是乐观而向上的。每次自嘲，其实就是一次针对内心的自我剖析，这不仅需要极大的勇气，更需要强大的内心支撑。只有那些自信而乐观的人，才能灵活自如地运用。
记住对方的名字，他会对你刮目相看
面对初次见面的陌生人，想要记住他的名字确实很不容易。如果你能在第二次见面时准确地叫出对方的名字，那无疑会给你的个人形象加分，令你成为一个备受欢迎的人。
试想一下，如果你和某个人仅仅有过一面之缘，双方只是相互告知了姓名，但是在第二次见面的时候，他竟然能喊出你的名字，你的心中是不是会泛起幸福的波澜？你是不是对对方顿生好感，想要和他深入交往下去？
倘若你初次和陌生人见面，你会不会想着记住他的名字，以便下次见面时能够直呼其名，看看他一脸惊讶的表情？是不是希望用记住对方名字的方式来增加对方对自己的好感？
对这几个问题，相信很多人会毫不犹豫地给出肯定的答案。这是因为，对任何一个人来说，想要记住一个陌生人的名字都是件十分困难的事情，然而，恰恰因为这种困难，能够做到的人必然令人印象深刻，甚至受人敬佩。
名字不仅是一个代号，更是一个人最直接的名片。中国有句古话叫作“人过留名，雁过留声”，每个人都希望自己能够在历史上留下光辉灿烂的一笔，而名字就是一个人最好的标记之一。尽管能够被历史记住的人只是凤毛麟角，但是人们心中的这种渴望并不会磨灭。
当你喊出不熟悉的人的名字时，他的心中必定是欣喜的，因为他能从中感受到你的尊重。有鉴于此，他的心中自然会生出对你的好感，会更乐于听你说话，进而与你进行更深入的沟通。
在现实生活中，总会听到很多拗口或是不好记忆的名字。尤其对一些外国人的名字，很多人更感觉束手无策。
赵刚是一名推销员，在一次活动中，来了一位外国客户，他的名字很长，一般人都记不住他的全名，而是用简称和他打招呼。赵刚和他认识之后，非常用心地记下了他的名字。第二次见面的时候，赵刚十分流利地叫出了这位客户的名字，这让客户感到十分诧异，他激动地对赵刚说：“先生，真没想到您能叫出我的名字，已经很久没人用我的全名称呼我了。”客户对赵刚心生好感，不仅自己从赵刚那里购买产品，同时还介绍自己的朋友给赵刚认识，赵刚的业绩因此有了很大的提升。
赵刚的成功，并不是一个偶然的个例。交往的过程中，每个人都希望自己能够给对方留下深刻的印象。如果你能在第一次见面时就记住陌生人的名字，这不仅是对对方的极大褒奖，也会受到众人的欢迎。
本节要点
记住遇到的每个人的名字，或许不是一件容易的事，但是只要肯下功夫，经过长期的积累，一定可以建立广泛的人脉，成为受人欢迎的交际达人。
一回生，二回熟
初次见面，难免会觉得有些尴尬或无话可说，这是人之常情，随着见面次数的增多，彼此之间会越来越熟悉，越熟悉，心理的距离越近，沟通起来就越容易。
20世纪60年代，美国的一位心理学家曾经做过一个实验：他将很多照片一一放在被试者的面前，区别只是照片出现的次数不一样，有的照片出现过三四十次，有的照片出现过一二十次，有的照片则只出现过几次。然后，让被试者对照片中的人物的喜爱程度做出评价。结果显示：那些出现次数越多的照片，越是受到喜爱。可见人们对人物的喜爱程度与他出现的次数成正比。
还有一个实验，也很好地证明了上述观点。
在一所大学的女生宿舍里，心理学家随意找了几间寝室，给寝室里的每个女生发了一个小礼物，让她们互相交换礼物，但是彼此之间不能进行语言交流。一段时间之后，心理学家调查了她们相互间的喜爱程度。
结果同样发现：彼此见面次数比较多的女生，相互之间的好感比较多；彼此见面次数比较少的女生，相互之间的好感则没有那么多。
这两个实验体现了一个相同的理论，在心理学上，它叫“多看效应”。
根据这一理论，和陌生人沟通的时候，即便双方没有语言的交流，但见面的次数越多，彼此之间的好感也会越多。
有人或许不相信和陌生人沟通会这么简单，但是事实就是如此。试想一下，你有两个童年时期的好友，关系都非常亲密，但是在大学毕业之后，一个与你在同一个城市工作，另一个则到遥远的国外继续深造。在同一个城市的好友时常能够见面，所以两个人的关系自然会越来越亲密；而在国外的好友见面机会较少，所以会在不知不觉间疏远了关系。
这种情况在社会的各个方面都很普遍，很多人会在交往中加以应用。
李伟是一名玩具推销员，他很想和推销区域内的一家玩具店的老板签一份合约，长期为玩具商店提供玩具。但是，想为玩具店老板提供玩具的推销员太多了，老板有些不耐烦，所以总是找借口说自己没时间，不愿接待推销员。
李伟去试了几次，结果都是碰了一鼻子灰。李伟决定改变策略，他不再到玩具店老板家中拜访，而是到他经常光顾的地方，装作不经意间与他相遇，有时打声招呼，有时只是笑着点点头。经过一段时间的接触，玩具店老板对李伟产生了良好的印象。李伟感觉时机已经成熟，于是在一次“偶遇”的时候和玩具店老板聊起了工作。
“见了这么多次面，总觉得您很忙，您的玩具店生意很好啊！”李伟很随意地说。
“是啊，有时确实很忙。但是，您怎么知道我有一家玩具店？”玩具店老板有些诧异。
“您真是贵人多忘事，我曾经去家里拜访过您，可是您没时间接待我。这是我的名片，请笑纳。”李伟说着递上自己的名片。
“哦，是吗？真是非常抱歉！想见我的人确实太多了，我实在是分身乏术。”玩具店老板面带歉意。
“我能理解，所以没敢老打扰您。希望以后能有机会和您详细谈一谈玩具销售的情况。”李伟非常诚恳地说。
“为什么要等以后？现在就可以谈啊！”玩具店老板豪爽地说。
于是，两个人找了个咖啡厅坐下，经过一番交谈，最终签下了一份合同。
对某些人来说，通过语言的方式与陌生人沟通确实有些困难，这种时候，可以适当运用“多看效应”，当彼此之间感觉脸熟之后，再进行交流就会容易很多。
本节要点
无论交际能力如何，先跟对方混个脸熟，能有效地消除陌生感，增加亲和力，使对方放下心中的戒备，让交流更加真诚和轻松。