1.4 企业模式发展史

历史发展到今天，多数人成为企业的雇员，市场的大多数产品由企业提供，社会的技术进步和新技术的产业化主要通过企业完成。“企业”已经成为社会经济最主要的组织形式，有的企业甚至主宰一国或某一领域的经济。每天都有无数的企业诞生，每天也有数不清的企业破产。在当今这些不计其数的企业中，既有成立于公元578年的日本大阪寺庙建筑企业金刚组，也有美国硅谷和我国中关村新兴的小企业。

虽然单个企业都有一个从生到亡的生命周期，但作为一种存在已久的经济组织形式，企业的形成与发展是经济市场化进程中市场发展、技术演变、制度变迁等多种因素综合作用的结果。显然，企业是市场发展到一定阶段的产物，企业的发展与不同的经济发展阶段相适应，具有明显的时代特征。

企业与外部环境、企业技术形态和制度形态的矛盾是企业演变的动力。企业技术形态主要体现为企业的动力、原材料、机械化程度、分工协作、生产量、生产场地的集中程度、技术的规模性等方面，决定了企业如何生产、企业内部人与人之间的分工合作关系及企业的产品服务如何专业化加深。分工合作关系的演变过程包括简单协作、分工协作、以小规模作业为特征的机器协作、以批量生产为特征的流水线协作、以个性化生产为导向的程控机器协作等；专业化加深的演变过程包括产品的专业化、零部件的专业化、工艺的专业化、工序的专业化、操作的专业化等。企业制度形态主要包括企业产权制度、企业法人制度、企业责任制度、内部管理制度等。其中，内部管理制度涉及管理职能和管理结构。管理职能经历了五次分化：第一次为所有者的管理活动与直接生产劳动的分离；第二次为所有者管理活动的分化，建立内部管理结构，专业的管理人员与直接生产劳动过程分离；第三次为所有者和经营者的分化，经营管理决策权转由职业经理承担；第四次为所有者进一步分化为信托所有人和受益人，出现所有权、经营权和收益权的分离；第五次为管理者队伍的分化，进一步分解为职能人员和项目团队人员。

在不同的历史时期，占主导地位的企业形态有所不同。与经济史的阶段划分相适应，企业演变的过程可分为古典企业阶段、近代企业阶段、现代企业阶段和后现代企业阶段。古典企业集中存在于11世纪到14世纪初；近代企业存在的时间大体在16世纪末到19世纪三四十年代；现代企业始于19世纪二三十年代且持续到21世纪初；后现代企业形态萌芽于20世纪六七十年代，在21世纪初进入智能化时代后逐步成型。企业演变的四个阶段的主要情况如表1-7所示。

表1-7 企业演变的四个阶段的主要情况