扬长教育论
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敢于挑战自我,追梦彩虹人生(1)

全国高校“挑战杯”竞赛历经27年,始终与时代发展同频共振,与青年成长成才密切相连,作为该项赛事的延伸,“挑战杯——彩虹人生”全国职业学校创新创业创效大赛结合了职业学校学生特点,以提升职业学校学生创新理念、创效意识和创业能力为目标,以促进形成“崇尚一技之长、不唯学历凭能力”的社会氛围为导向,是职业院校学子创新创业的舞台、竞技交流的擂台,以及传递梦想、增进友谊的平台。

几年前我应邀担任这项赛事的评委,看了学生们一个个激情飞扬的创业计划和创业梦想,虽然有些不切实际甚至幼稚,但我看到了蕴含着年轻学子们的豪情和挑战自我的力量。“挑战杯——彩虹人生”全国职业学校创新创业创效大赛给他们搭建的这个平台,唤起了他们的信心和勇气,鸣响了他们追梦的“发令枪”。

2013年,我提出了“人人是胜者”的教育理念,其思想根源:一是基于职教学生现状,二是基于多元智力理论,三是基于有教无类的信念。实践这种教育理念,最根本的是要改变“流水线”式的教学模式,探索实施“扬长教育”模式,发挥学生所长,挖掘学生优势潜能,在专业上、课程上、学习考核方法上给学生更多选择、更多体验、更多创新创造的机会。“挑战杯——彩虹人生”全国职业学校创新创业创效大赛正是实践这种教育理念、推行“扬长教育”模式最好路径之一。因此,我支持这种大赛常态化运行,建立校、省市、全国三级竞赛体制,把竞赛纳入教学或者社团活动,让有创意、有梦想的学生均能找到展示和接受评判的机会。

我校作为全国高职示范校,长期立足于首都现代商业服务业,专业优势突出,创新创业教育起步较早。从2005年起,学校就开设了《小企业创办》课程,逐步探索形成了符合高职特色的课程、大赛、服务、孵化“四位一体”创业教育模式。近年来,在团中央、全国科协的指导下,我校连续承办两届“挑战杯——彩虹人生”首都职业学校创新创业创效大赛,2016年学院发起并举办了首届“京津冀”职业学校创新创业大赛。在第一届“挑战杯——彩虹人生”国赛上,我校荣获两个一等奖。2015年我校还荣获了“发明杯”全国高职(高专)创新创业大赛一等奖。目前,我校有16支团队荣获北京市高校优秀创业团队,先后被评为“北京高校创业培训基地”“北京高校示范创业中心建设单位”“全国就业50强高校”。同圆中国梦想,共创多彩人生。作为本次大赛的承办单位,我校将秉承“创新、特色、节俭、规范”的办赛理念,科学组织,精心安排,周到服务,确保大赛圆满成功。


(1)2016年6月21日,在2016年“挑战杯——彩虹人生”全国大赛复赛上的欢迎辞,徐楠参与起草,标题为新加。