Preface
前言
2016年,我加入了淘宝直播,严格来说,我算得上是淘宝直播的第一批加入者。当时,和我一起加入的人,还有我的助理佳佳,时光荏苒,在不知不觉中,她已经做了我4年的淘宝直播运营合伙人。
记得在2019年年底,我和佳佳曾一起讨论过公司的未来发展与规划,当我们谈到招聘计划时,她强调说:“你知道吗?在杭州,目前有公司招一位具有2年经验的电商直播运营,月薪要涨到1~2万元,有4年经验的运营人员,月薪都是5万元起。”
她的这番话,给我传递了两个信号:一是目前的直播电商运营人才缺乏,聘请成本很高;二是我该给佳佳涨工资了。而她传递给我的第一个信号,也正是我写作本书的主要原因。
相信在许多人的印象里,直播都是一个很赚钱的行业,而且大多数人会认为在直播行业里,主播是最为稀缺的职位。然而真实的情况是,直播的确赚钱,但相对于主播,直播行业最稀缺的职位是站在主播光环背后的运营。
不可否认的是,直播带货的方式如今的确很火,不仅仅是淘宝,包括抖音、快手、蘑菇街、今日头条等许多平台都适时跟风,开通了直播功能,试图分得直播电商时代的一杯羹。就连微信平台也紧随其后,开通了直播功能,加入了这场直播带货的狂欢中。
直播行业爆火以后,专业的直播运营人才也变得十分稀缺和珍贵。于是,我们看到,直播运营岗位的薪酬呈现出了这样的趋势:入门级运营的工资在4000元左右,在工作了3~5个月后跳槽至新公司,能拿8000元左右,如果能在知名一点的公司或供应链机构再工作几个月,月薪基本在1~2万元,甚至也会有公司开出3万元或5万元的薪酬。
行业内的“大佬”们更是直言:在未来3年内,直播运营的人才缺口是百万级的。
看到这里,你是否有些心动,也想去尝试做直播运营呢?然而,高工资意味着高付出,在拥抱直播行业、成为直播运营之前,首先你还必须拥有专业的直播运营知识。
然而,目前市场上针对直播运营的实操知识并不多,大部分也只是一些零零散散的理论知识,并没有形成体系,让大多数人无从下手。而本书的出版,正好填补了这一空缺。
作为一本实用的直播带货工具书,本书是我和我的团队通过实战经验梳理、资料收集、案例分析等方式撰写出的,提炼总结出了一套可借鉴、易上手、好操作的直播带货方法。无论你是直播前端的网红、自媒体,还是直播中端的运营、直播后端的商家和供应链机构,你都可以从中学到前沿、实用、系统的直播带货知识。
总结起来,本书主要有以下几大特色:
充满干货的方法论和案例分析。本书的内容是我多年从事直播行业所积攒下来的经验,将为您提供全方位、全流程的直播带货指南。
轻松入门,易学易懂。本书的内容通俗易懂,无论你是直播运营新人还是直播运营高手,都能在阅读本书的过程中有所收获。
详细全面,丰富拓展。本书介绍了从平台选择、开播筹备、脚本策划,到销售话术、人气暴增、爆款包装,再到数据分析、流量提升、商家必读、产品供应链、危机公关的全部内容。以期帮助您解决直播运营过程中的全部问题,让您在直播运营的过程中少走弯路。
“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,学习直播运营不会一蹴而就,相信通过我的讲解和你坚持不懈的努力,终有一天,你也能够经营出“卖断货”的直播间!