名创优品的101个新零售细节
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前言 相信时间的力量

遥想2013年的冬天,在上海,我主持私董会。当时的叶国富介绍了名创优品项目,说要用小米模式做生活百货。在座的有五六个大老板,甚至包括我在内,当时都并不看好。

5年后,2018年9月底,名创优品对外公布,其获得了来自腾讯和高瓴资本的10亿元联合投资。

人性,是商业最底层的逻辑

“不就是一个街边10元店吗,谁会走进这种店?这种项目有啥价值?”这是很多人对名创优品的第一印象。确实,名创优品最早在广州花都开店时,连开了10家店,都不赚钱。在业内,甚至包括某些名创优品的高管,都是一片看衰之声。

但所有人都低估了叶国富,低估了他对产品的执着和魄力,更低估了时间的力量,低估了消费趋势的变化。叶国富硬着头皮,花钱砸供应链,终于搞出了以10元眼线笔、30元香水为代表的爆款产品,品质媲美一线品牌,价格却极其亲民。他甚至还费时费力地带领团队做自主设计,其目的只为提升产品的颜值。

最终,在他们改变店铺选址策略,从三流商圈转换到一流商圈之后,大型商场对名创优品起到了巨大的品牌背书作用,消费者也终于打消了顾虑,开始大买特买,各家店铺的营业额也终于迎来了爆发式增长。

除了死磕产品,在渠道模式上,叶国富也做了大胆的创新。从创立哎呀呀开始,叶国富就与加盟商打交道,他非常了解加盟商的痛点所在。也正因为如此,他才创造性地推出了“带店加盟、零库存、甩手掌柜、天天分钱”的直营托管模式,从而迅速赢得了加盟商的认可,也迎来了店铺数量的急剧攀升。

这看似是产品策略、渠道策略的巨大创新,但其背后,是叶国富对商业、对人性的深刻理解和把握,这是真正的“利他思维”。利他,说出来谁都知道,但名创优品真正做到了。

说实话,如果你看完这本书之后,只记住了一个词,那么我希望这个词就是“利他”。这才是本书的要义所在,才是名创优品最值得大家学习、却也是最难学习的地方。

实践出真知,树大自然直

正如吴晓波老师所言,在零售行业普遍遭受电商致命冲击、关店风潮席卷全国的大背景之下,名创优品逆势增长,两年开了1 000多家店,成为行业寒冬里最黑的黑马。的确,在外界看来,如此火箭般的发展速度,可谓极其顺利。但其实,从0到1的过程,谁都不会轻松,谁都是摸着石头过河,名创优品也不例外。

举一个小例子。外人评价,名创优品于2015年开启全球化战略,这是一个非常正确的重大决策。但事实却是,最初决定去香港开店,内部争论很大,连叶国富本人都不同意。理由是,内地市场都没深耕呢,跑去香港干什么?那里房租和人工都比内地贵好多呀!

最终,某个副总一争再争,拍着胸脯,打了包票,这才开始了香港的试水。谁能想到,香港店一开就火爆,再开又火爆,极受欢迎。也正因为香港的有效实践,名创优品后来才逐渐开启了东南亚、大洋洲、欧美等海外市场。直至今天,名创优品门店遍布全球70多个国家和地区。

前文提到的“天天分钱”模式,其雏形,最早是来自广州的一家店。当时那家店长期亏损,连换几任店长都无济于事。可谁料想,门店在被死马当活马医、放手给几个员工经营之后,半年时间就扭亏为盈。后来,他们在此基础上逐渐形成了“天天分钱”模式。这正是所谓实践出真知。

除了名创优品以外,我也投资了一些别的零售企业,诸如胡桃里、奈瑞儿等几十个公司。无论企业体量是大是小,以我所见,大部分企业能够生存下来,甚至成为行业领军品牌,并不是这些企业多有远见,都是边走边摸索,所谓“树大自然直”是也。

当然,如何激励和发挥出员工的积极性,如何组织化地、规模化地寻找并抓住有价值的创新点,如何调动供应商等外部力量,如何通过大数据系统构建闭环的生态体系,名创优品在各个方面都进行了有效的探索和实践,可供更多企业学习和参考。

永远相信时间的力量

连叶国富自己都没想到,5年时间,名创优品竟发展得如此之快:2013年开店27家,2014年开店373家,2015年开店1 075家……截至目前,名创优品在全球开店超过3 000家,覆盖全球70多个国家和地区,每年进店消费达20亿人次。名创优品2017年营收120亿元,2018年营收预计180亿~200亿元,真正成了新零售的代表企业。

多年的投资经验告诉我,要相信人性的力量,更要相信时间的力量。只要你为这个社会创造了独特的价值,并始终坚守这种价值,社会终究会给你巨大的回报。

顺便说一句,名创优品的英文名字MINISO,其本意只是“小而美”。愿有梦想的读者朋友们从“小而美”开始,最终都能一步一个脚印,创造出自己的价值,成就自己的“名创优品”。

最后,感谢和我一起完成此书的尚道合伙人杨永朋,他承担了很多具体工作。也感谢出版社的编辑团队,他们都很认真、很负责。而最应该感谢的,是叶国富和名创优品的员工们,他们用5年的时间缔造了一个传奇,他们的宝贵实践才是这本书的坚实基础。