第6章 原则底线？

五月中旬论文二稿也交了上去，等待导师的评阅，叶子就趁着这段时间又出去找工作。

人家都说“金九银十，金三银四”，九月和十月以及三月和四月是找工作的最好的时节，后面的就基本不怎么样了。可是叶子不能就这样止步不前，站在原地等待，她也等不住。一颗心没有着落，无处安放，就像是在沙漠里行走，看到远方的海市蜃楼以为就看到了希望，结果一旦海市蜃楼消失不见，整个人就失去航向，再也找不到方向。

叶子在五月底的时候签了三方，暂时算是落定。她的这份暂时落定的工作性质偏向销售，是一家连锁公司的总公司在她的这个城市新设的管理这一片地区的分店。按照叶子舍友的话来说就是“别人卖产品，你们是卖店铺”，说得并不无道理。叶子对于这份工作是有一定排斥性的，虽然是以管培生的身份进去的，但是也是要接触销售这一方面的。叶子本是就不善于与人打交道，言语不多，更甚者销售是要将自己的产品推销出去，东西的好坏大家心里都有一杆称，但是你就是要说它好，并且说服别人也相信它好，愿意购买它。可是叶子轴，要是自己都不相信的东西，她不知道怎么去给别人说我们这个东西好。

因为这样的不信服，叶子在参加岗前培训时生生的又被最后一根稻草压倒。培训的最后一天上午，公司的一家客户因为没有及时得到公司的开业协助和货物供给，因而产生不满，要求退款，可是公司的管理层却一副理直气壮的样子，对其置之不理，并且当天下午全体放假，只留下公司的保安和那家客户大眼小眼干耗着。

叶子不是个生意人，她不知道站在一个生意人的角度怎么处理这个问题。可是叶子却在心理搭了一杆称，她觉得作为一家具有服务性质的公司，不能因为给你钱就是客户，要钱就是蝼蚁，什么事情都应该采取一种合理的方式进行处理，而不是如此这般。叶子不喜欢这种处理方式，当天下午离开以后，便再也不想和这家公司有任何的牵扯，这是叶子的执拗。

叶子不知道这算不算自己内心坚守的底线或者原则，同时她也知道这种底线和原则会对自己有不利的影响。姐姐说她不够圆滑，从来不知道变通，不会说话，性格也不外放，她这种性格的人在社会上总要吃亏的。可是叶子不行，她试过外放性格，哪怕只有两三个小时，她也觉得累的慌。她为此努力改变过，出去做兼职，可是一旦休息整个人就像没有了灵魂，整个身心都是疲惫的。叶子觉得自己是个极其自私的人，她不想自己看起来这么累，所以她就不想去强迫自己做这种改变，她宁愿一直缩在自己的壳里，守着自己那所谓的原则和底线，去做一个真正的自己。

她听过太多人评价自己的性格，可是却没有一个身边认为最亲近的人说过她这种性格好，家里人给她的评价也无非是说她善良，心地好，可是又有哪个家人说过自己的孩子坏呢？叶子也只是笑笑，却无法辩解，因为最后的结论永远都是“你还只是个孩子”。