第20章 习惯四：中层先行——提升效率可依靠的力量(4)

理论与实践证明，适度的压力能够促使员工提高工作效率。

在时间压力不足的情况下，员工在工作中可能会注意力不集中，甚至百无聊赖、斗志涣散，把精力放不到工作上，还可能把今天的工作推到明天，把明天的...