员工培训实务手册

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前言

第1篇 培训价值链管理

第1章 培训需求分析

第2章 培训课程的设计与开发

第3章 培训实施管理

第4章 培训效果的强化与评估

第2篇 多元化培训方式的应用

第5章 企业大学

第6章 在线学习

第7章 离岗培训

第8章 拓展训练

第3篇 员工分类培训指南

第9章 管理人员培训

第10章 新员工入职培训

第11章 销售人员培训

第12章 技术人员培训

第13章 生产人员培训